中国网福建讯（记者 林德煌 通讯员 林小宇） 受疫情影响，为保证一年一度的高校毕业生常规春季双选会如期进行，泉港区人才办巧出奇招，搭“云”相助，让今年的双选会多了一种不寻常的方式：“云”上求职。空中双选会从3月18日到30日，为期半个月，正式落下帷幕。来自泉州及周边县市111家石油石化、新材料、新能源、装备机械相关企事业单位提供了生产制造、研发设计、技术支持等445个岗位，招聘人数达5124人，吸引福州大学、厦门大学、中国海洋大学等90余所高校600余名高校毕业生参加，共投递简历近900份，线上达成合作意向400余个。

骏马齐聚：候伯乐识良驹

“足不出户，在家里用手机登录‘空中双选会’平台，就能了解到企业的岗位信息、福利待遇等，还可以‘屏对屏’与感兴趣的企业一对一交流，真是太方便了。”3月31日，350VIP浦京集团（泉港校区）的毕业生叶梓欣，通过第二届“高校青年人才——企事业单位”空中双选会平台，经过网上面试，与福建永荣控股集团有限公司达成意向，圆了自己的“就业梦”，很是欣喜。

福州大学350VIP浦京集团何杰老师则表示，泉港区委、区政府一直都很重视人才工作，每年都会联合350VIP浦京集团做大量毕业生的就业工作。此次线上双选会虽然受疫情影响，但今年参加的企业、学生都比往年多，而且企业质量都很高，如中化、福海粮油、立邦涂料等单位都来参会并提供了不少就业和实习岗位。

晚春风起：在等风也等你

智联招聘工作人员陈女士表示，疫情对智联招聘没有造成太大影响，招聘计划和进度均照常进行，线上面试跟线下面试的目的、整体流程、内容大体一致，并且从线上面试情况来看，同学们参与视频面试要比线下面试感觉更放松一些，单位和学生感觉效果都不错。

参会企业普遍称，网上双选会的举办，单位和毕业生都会有一个适应过程，但明显感到在提高沟通效率、打破时空限制、节约成本、有效传播雇主品牌等方面优势明显。

四位一体：战疫情促就业

为深度做好毕业生的线上就业指导与服务，精准施策稳就业，泉港区建立就业信息网、就业公众号、就业工作群、智联招聘线上双选会平台“四位一体”的线上综合网络体系，以就业网络平台、举办线上就业讲座、开展线上就业指导、实现手续线上办理四项举措为抓手，确保就业工作始终在服务毕业生的最前沿。

作为全省石化产业的龙头基地，泉港区将人才作为经济发展的第一资源，构筑了集科技创新、产学研对接、人才培养、质量检测检验为一体的石化科技服务体系，推动了人才引育与产业发展“同频共振”，2017年被认定为省级石化产业人才聚集基地建设。在政策帮扶方面，新冠肺炎疫情防控工作启动以来，该区及时出台《应对疫情关爱人才企业生产经营十一条措施》等文件，重新梳理高校毕业生就业创业支持政策，从在见习补贴、安居补助、创业支持等方面给予扶持，做好疫情防控期间高校毕业生就业工作。

接下来，泉港区将持续深入实施“双创泉港”人才发展战略，进一步完善聚才的体制机制、引才的载体平台、育才的良好环境，加快建设成为人才施展抱负的梦想港湾、实现人生价值的事业港湾、安居乐业的生活港湾。

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